公司并购专项法律服务方案

具体服务内容包括但不限于：

1、拟定并购方向、进行法律分析

（1）调查了解并购方基本情况，探究拟定并购方向，策划并购类型；

（2）对收购方或者参与人进行目标评定；

（3）审核并购方的正式授权和谈判效力问题；

（4）提出并购的可行性研究报告；

2、制定并购方案、提出法律意见

（1）制定并购程序和步骤；

（2）审核被并购公司产权结构，规划资产重组方案；

（3）制定被并购公司产权确认、交易、转移方案、股权转让方案；　　　

（4）制定被并购公司产权交易中的拍卖与招投标实施方案；

（5）制定公司资产的产权界定和清产核资方案；

（6）制定固定资产、房地产、土地使用权、流动资产、无形资产、证券、长期投资、在建工程、整体资产和商誉的评估方案。    

3、参与或直接代表被收购公司进行商务谈判

代表被并购公司全程参与与并购方以及收购方所聘用律师的商务谈判，为被并购力争合法利益。凭借律师的专用知识能够为被并购公司的谈判策略提供全面的法律论证；同时律师的执业经验和专业技巧有利于提高谈判的效率，有利于促成交易的尽快达成，为谈判双方带来双赢的结果。

4、为公司并购提供法律咨询服务

（1）为被并购公司提供法律、法规、政策之间的关系及适用的咨询服务。

（2）为被并购公司提供各种法律意见书、草拟各种法律文书。　

5、办理与债权债务相关法律事务

公司并购过程中，经常发生损害债权人利益的现象。为切实保障债权人的合法权益，减少经济纠纷，化解因并购带来的风险。为并购公司办理与债权债务相关的法律事务。

6、办理与职工合法权益相关事务

  公司并购过程中，对职工合法权益的保护自始至终应当给予高度重视，从法律角度尽量处处为职工考虑周全，防止因此给国家社会带来负担甚至不稳定因素，进而影响到并购的进度及成败，该项服务着重体现在以下方面：

（1）办理与职工利益相关的社会保障和安置费用预算事务；

（2）办理并购前遗留的与职工利益相关的事务；

（3）办理劳动关系处置事务；

（4）办理职工社会保险接续事务；

（5）办理与安置费用相关的事务；

7、代理各类并购案件的诉讼业务

公司并购涉及到的诉讼案件千差万别，不仅有债权债务纠纷，还会包括各种行政纠纷、侵权纠纷、知识产权纠纷、股权纠纷、劳动争议纠纷等。

8、处理公司并购的善后事务

公司并购完成后，还需对善后事务作出合理的、合法的安排处理。善后事务涉及面广，情况复杂，包括债务承担、职工安置、非经营型资产剥离等。